為了更好地讓新員工了解公司的發展歷史、管理制度以及企業文化，以盡快適應工作、融入公司。2017年8月17日，北京立得空間及秀友科技組織了新員工入職培訓。8名公司領導、部門主管或業務骨干，對新入職的14名員工進行了培訓。

  在正式培訓開始前，新員工們進行了自我介紹，為了活躍氣氛，人事部門事先準備了一些寫著問題的小紙條，讓大家用回答問題的方式將自己介紹給大家。這樣的方式生動有趣，新員工們在歡聲笑語中認識了彼此。

  培訓開始后，北京立得總經理宋祖蔭作為公司元老向大家介紹了立得的發展歷史和榮譽成就，并表達了對新員工們的期望鼓勵。

  接下來，人力資源部、財務部、IAS、國防部以及秀友科技的代表向新員工們介紹了公司的各項規章制度和產品知識。

  培訓結束后，大家又進行了開放式的座談會，了解新員工的心聲。

  今日的新員工，他日可能會是公司的棟梁才，希望新員工們加入公司大家庭后能盡快融入、快速成長起來！