1、協助總經理制定公司發展戰略規劃、經營計劃、業務發展計劃；
2、協助總經理將公司內部管理制度化、規范化；
3、協助總經理制定公司組織結構和管理體系、相關的管理、業務規范和制度；
4、協助總經理組織、監督公司各項規劃和計劃的實施；
5、協助總經理開展企業形象宣傳活動；
6、協助總經理對公司運作與各職能部門進行管理，協助監督各項管理制度的制定及推行；
7、完成總經理臨時下達的任務，對總經理負責。

1、統招本科以上學歷，專業不限，8年以上管理類職位，3年同職工作經驗；
2、熟悉企業業務和流程，在團隊管理方面有極強的領導技巧和才能；
3、熟悉企業全面運作，具有先進的管理理念以及很強的戰略制定與實施能力，有廣泛的客戶資源和社會資源；
4、具有敏銳的市場洞察力、優秀的項目組織能力和市場開拓能力；
5、嚴謹的策劃組織能力及人事管理和溝通能力、商務談判能力；
6、良好的敬業精神和職業道德操守，有很強的感召力和凝聚力，責任心、事業心強。